女领导靠近我，我会非常欢迎的，会停下手头的工作，看她有什么吩咐，想法，主动和她沟通，没有事情了再去工作。现在在职场，最主要的不是能不能胜任工作，而是和先融入到同事中去，再向领导靠拢，这些人搞定了，工作没问题了，才能在公司站住脚

这个事情不好判定。

如果车上非常拥挤。挨着也是被迫无奈。

如果双方除了有腿挨腿的情况，还眉来眼去的。

那就不太正常了。

她还不太了解你，不想太快进入热恋。

但是也不想失去这个机会，也许你就是她所需要的另一半。

首先，需要保持专业和合适的距离，尊重他们的职业和地位。然后，寻找共同点和话题，例如工作或兴趣爱好。在合适的场合，展现自己的才华和能力，让他们对你印象深刻。同时，不要过于热情或依赖，保持自己的独立性和自信心。

最重要的是，尊重他们的感受和决定，不要强迫或追求过分。

以优异的工作业绩向领导汇报。

要靠近新来的领导很容易，领导希望了解情况，可以主动直接去领导办公室谈，或者含蓄一点，递一张纸条给领导，谈谈自己对公司真实的看法，或者直接把公司存在的问题以及解决对策都写清楚，领导一定喜欢，这样或许领导会主动约你谈谈，这样和领导自然靠近了。

新来的领导要做到查言观色。俗话说新官上任三把火。所以不要轻易去招惹。如果是公司干的时间长的。应该主动去礼貌的打招呼。可以适当介绍下自己。但不是炫耀自己。然后慢慢来了解领导的爱好。性格。那新来的就要先了解了。互相了解嘛。也弥补下自己得不足。

首先在工作中主动接近领导，在具体的办事过程中体现出干练，在生活中关心领导的生活